Sales Representative/ Product Developer Komkommer

Waaromjeals Sales Representative / Product DeveloperKomkommerbijEnza Zadenwilkomenwerken

• Directeinvloedopproductontwikkeling: Je werktnauwsamenmet breeding- enproductteamsomnieuwekomkommerrassensuccesvolteintroduceren.

• Internationaalspeelveldmetlokaleimpact: Je bentverantwoordelijkvooreeneigenklantenportfoliobinneneenspecifiekeregio.

• Sterkefocus opsamenwerkingenkennisdeling: Je werkt inmultidisciplinaireteams endeeltmarktinzichtendiebijdragenaanstrategischebeslissingen.

Maak hetverschilals Sales Representative / Product DeveloperKomkommer

• Beheerenontwikkelje eigenklantenportfoliobinneneenspecifiekeregio(Zuid Nederland&Belgiӫ).

• Stelaccountplannenop envoerdezeuitomtactischedoelentebehalen.

• Bouwlangdurigerelatiesop met (potentiële)klantenenvergrootmerkbekendheid.

• Geeftechnischadviesover het Enza Zadenassortimentenbegeleidproeftrajecten.

• Identificeerveelbelovendenieuwerassenendraagbijaanintroductiebeslissingen.

• Verzamelmarktdataen trends endeeldezemet het Market Intelligence team.

• Werksamenmet interne stakeholderszoalsProduct Managers, Breeding teams en Marketing.

Je team enwerkomgeving

Jerapporteertaande Sales Manager en werktintensiefsamenmetcollega’suitsales, product management, breeding en marketing. Dewerkomgevingisdynamisch,internationaalengerichtopsamenwerking. Jehebtveelvrijheidom jerolvormtegevenenreistregelmatigbinnenje regio omklantentebezoeken.

Watjijmeebrengtalstoekomstigecollega

• MBO/HBOwerk- endenkniveau, meteenagrarischeachtergrond.

• Minimaal6jaarrelevantewerkervaringin sales ofaccountmanagement.

• Sterkeklantgerichtheidencommerciëledrive.

• Uitstekendecommunicatieveenanalytischevaardigheden.

• Vermogenomzelfstandigtewerkenéngoedsamentewerkenin teams.

• Flexibiliteitenbereidheidomregelmatigtereizen.

• Affiniteitmettechnischeproductenen hetgevenvanadvies.

Eenproactievehouding,nieuwsgierigheiden hetvermogenomkansentesignalerenmakenjoutoteenwaardevollesparringpartnervoorklantenéncollega’s.

Enza Zadenalsjouwwerkgever  

Metmeerdan 3.000gepassioneerdecollega’swereldwijd,zettenweonsdagelijksin om debestegroenterassenteontwikkelen. Onsdoel? Zadenleverendiezorgenvoorgroentemeteenbeteresmaak,hogereopbrengsteneneenbetereresistentie.Tijdensonzemissieom dewereldtevoeden,strevenweernaardiepereinzichtentekrijgenen devolgendedoorbraaktevinden. Wegroeieneninnoverensameneniedersbijdragehieriniswaardevol. Alruim86jaarleidenonzefamiliewaarden,passie,onafhankelijkheiden focus opinnovatietotsucces.Dagelijksetenruim480miljoenmensenonzegroenten,ietswaarweenormtrots opzijn!Onzepassieisnietalleeneenhandelsmerk; het isonzedrijvendekracht, dieonzesnellegroeivoortstuwt. Alsjijklaarbentvooreenvolgendestapineenfijnewerkomgeving,nodigenwe je vanharteuitomtesolliciterenen jetalentenbijonsverderteontwikkelen. Decombinatievanondernemerschap,initiatiefeneengezondedosisdoorzettingsvermogenheeftEnza Zadengebrachttotwaarwe nuzijn. Enza Zaden is enblijftinbeweging: in hetverleden, hethedenen detoekomst.     

Watkunje vanonsverwachten  

Alsfamiliebedrijfondersteunenwe je in allelevensgebieden,zodatjesuccesvolkuntzijnbinnenenbuitenhetwerk. Webieden:  

• Flexibelewerkregelingen;  

• Toegangtotverschillendewelzijnsprogramma'sengezondevoedingsopties;  

• 25betaaldevakantiedagen(werknemershebbendeoptieom extravakantiedagentekopenterwaardevan tweekeerhunwekelijksearbeidsuren);  

• 1betaaldevitaliteitsdagvooriedereen, plus extradagennaarmatejeouderwordt;  

• Leaseauto;  

• Laptop + smartphone.  

Westrevenernaareengoedewerkgevertezijndie ommedewerkersgeeft,zoweltijdensalsnahuncarrièrebijEnza Zaden.Onzebelangrijkstevoordelenzijnonderande